Czy czeka nas zmiana wieku emerytalnego? Z jednej strony pojawiają się postulaty zmian dotyczące kobiet, z drugiej – konkretna petycja zakładająca zrównanie wieku dla obu płci.

Jak opisuje biznesinfo.pl, do Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej trafiła petycja autorstwa Roberta Ołdakowskiego, w której zaproponowano wprowadzenie wspólnego wieku emerytalnego dla obu płci.

Zgodnie z tą propozycją, zarówno kobiety, jak i mężczyźni przechodziliby na emeryturę w wieku 62 lat. Oznaczałoby to wydłużenie aktywności zawodowej kobiet o dwa lata oraz skrócenie jej u mężczyzn o trzy lata względem obecnych przepisów.

Autor petycji wskazuje, że zmiany nie miałyby charakteru nagłego. Zakłada się stopniowe przesuwanie granicy wieku, np. co pół roku, tak aby system i rynek pracy mogły dostosować się do nowych zasad.

Argumenty: równość, ZUS i długość życia

W uzasadnieniu petycji podkreślono kilka kluczowych kwestii. Chodzi m.in. o równość zasad dla kobiet i mężczyzn, spójność z metodologią ZUS, który stosuje wspólne tablice dalszego trwania życia, oraz zmniejszenie różnic w liczbie lat pobierania emerytury.

Autor zwraca uwagę, że według danych GUS oczekiwane dalsze trwanie życia dla osoby w wieku 62 lat wynosi nieco ponad 20 lat, podczas gdy przy obecnych progach różnice w czasie pobierania świadczeń między płciami sięgają kilku lat.

Petycja została skierowana do sejmowej Komisji do Spraw Petycji, jednak – jak informuje pulshr.pl – termin jej rozpatrzenia został przedłużony. Oznacza to, że na ewentualne decyzje posłów trzeba jeszcze poczekać.

Drugi nurt debaty: podnieść wiek emerytalny kobiet do 65 lat

Równolegle do sejmowej petycji w debacie publicznej pojawia się inny postulat, który nie ma formy projektu ustawy ani petycji. Chodzi o rekomendacje ekspertów i instytucji międzynarodowych dotyczące podniesienia wieku emerytalnego kobiet do 65 lat, czyli zrównania go z obecnym wiekiem emerytalnym mężczyzn.

Jak podają zarówno biznesinfo.pl, jak i pulshr.pl, takie stanowisko od lat prezentuje Międzynarodowy Fundusz Walutowy. Zdaniem MFW różny wiek emerytalny kobiet i mężczyzn pogłębia tzw. lukę emerytalną, prowadzi do niższych świadczeń dla kobiet i zwiększa presję na finanse publiczne.

Eksperci wskazują również, że wcześniejsze przechodzenie kobiet na emeryturę, przy jednocześnie dłuższym średnim trwaniu życia, stanowi coraz większe wyzwanie dla stabilności systemu.

Na razie bez decyzji, ale emocje rosną

Zarówno postulaty podniesienia wieku emerytalnego kobiet do 65 lat, jak i petycja zakładająca wspólny wiek 62 lat nie oznaczają jeszcze zmian w prawie. W pierwszym przypadku mowa o rekomendacjach i analizach, w drugim – o wniosku, który dopiero czeka na sejmowe rozstrzygnięcie.

Jedno jest pewne: temat wieku emerytalnego znów wywołuje emocje i wraca do głównego nurtu debaty publicznej. A to oznacza, że w najbliższych miesiącach może jeszcze nie raz stać się przedmiotem politycznych i społecznych sporów.

Źródło zdjęcia głównego: Obraz autorstwa freepik